advocate動ふつう擁護する・提唱するShe advocates equal pay for equal work.彼女は、同じ仕事には同じ賃金を、と主張しています。
citizenship名ふつう市民権・国籍In many countries, citizenship gives people the right to vote.多くの国で、市民権があると選挙で投票する権利が得られます。
dignity名ふつう尊厳Every person has the right to live with dignity.すべての人には、尊厳をもって生きる権利があります。
disability名ふつう障害The station has ramps and elevators for people with disabilities.その駅には、障害のある人のためにスロープとエレベーターがあります。
discrimination名ふつう差別Discrimination in hiring is against the law in many countries.多くの国で、採用における差別は法律で禁じられています。
domestic violenceふつう家庭内暴力
empower動ふつう力を与えるEducation can empower girls to make their own choices.教育は、少女たちに自分で選ぶ力を与えることができます。
equality名ふつう平等Gender equality is one of the Sustainable Development Goals.ジェンダー平等は、持続可能な開発目標の一つです。
equity名ふつう公平Equity means giving people the support they actually need.公平とは、人々が実際に必要とする支援を与えることです。
ethnicity名ふつう民族性・民族Schools should welcome students of every ethnicity.学校は、どの民族の生徒も歓迎すべきです。
gender名ふつうジェンダー・社会的性別Gender should not limit what a person can become.性別によって、その人がなれるものが制限されるべきではありません。
harassment名ふつう嫌がらせThe company created clear rules against harassment at work.その会社は、職場での嫌がらせを禁じる明確な規則を作りました。
implicit形ふつう暗黙の・無意識のImplicit bias can affect hiring decisions without people noticing.無意識の偏見は、気づかないうちに採用の判断に影響することがあります。
inclusion名ふつう包摂・受け入れInclusion means that everyone can take part.包摂とは、誰もが排除されずに参加できるということです。
marginalize動ふつう周縁に追いやるSome groups have been marginalized in politics.政治の場で、周縁に追いやられてきた集団があります。
minority名ふつう少数派Members of a minority group sometimes face unfair treatment.少数派の人々は、不当な扱いを受けることがあります。
oppress動ふつう抑圧するLaws that oppress a group of people should be changed.ある集団を抑圧する法律は、改められるべきです。
privilege名ふつう特権・恵まれた立場Having a safe home and a good school is a kind of privilege.安全な家があり、良い学校に通えることも、ある種の特権です。
quota名ふつう割当・クオータThe party introduced a quota to increase the number of women candidates.その政党は、女性候補者を増やすために割当制を導入しました。
refugee名ふつう難民The refugees left their country to escape the war.難民たちは、戦争から逃れるために母国を離れました。
