年功序列
nenko-joretsu
Seniority System
ENGLISH ／ 英語での説明
Pay and promotion traditionally tied to years of service rather than performance. Eroding, but still present in large firms.
給与と昇進が、成果ではなく勤続年数で決まる仕組みです。薄れつつありますが、大企業には今も残っています。
KNOW THIS ／ 知って得する
Merit-based pay is spreading, but seniority still shapes who speaks first in meetings.
成果給は広がっていますが、会議で誰が先に話すかは、今も年功が決めています。
よくある質問
- 年功序列は英語で何と言いますか？
- 年功序列（nenko-joretsu）は英語で Seniority System と言います。
- 年功序列を英語で説明するとどうなりますか？
- Pay and promotion traditionally tied to years of service rather than performance. Eroding, but still present in large firms.（訳：給与と昇進が、成果ではなく勤続年数で決まる仕組みです。薄れつつありますが、大企業には今も残っています。）
- 年功序列について知っておくと役に立つことは？
- 成果給は広がっていますが、会議で誰が先に話すかは、今も年功が決めています。